Cloud HR and On-Premise HR Software – The Differences?

On Cloud HR: ความสะดวกที่มาพร้อมความปลอดภัย

On Cloud COACH HCM คือระบบที่ติดตั้งและให้บริการผ่านเซิร์ฟเวอร์ของผู้ให้บริการ เช่น AWS ซึ่งมีจุดเด่นหลักดังนี้:

1. ปลอดภัยสูงสุด – ระบบถูกโฮสต์บน AWS ตลอด 24×7 พร้อมระบบรักษาความปลอดภัยระดับสากล
2. ใช้งานแบบ Private Instance – เซิร์ฟเวอร์ส่วนตัว แยกจากลูกค้ารายอื่น มั่นใจได้ว่าไม่มีการปะปนข้อมูล
3. อัปเดตอัตโนมัติ – ไม่ต้องกังวลเรื่องการอัปเกรด ระบบจะถูกดูแลให้ทันสมัยอยู่เสม
4. ขยายหรือลดขนาดได้ง่าย – รองรับการเติบโตขององค์กร หรือช่วงที่มีภาระงานเพิ่มขึ้น
5. Customize ได้ตามต้องการ – แม้เป็นระบบบน Cloud แต่ก็สามารถปรับแต่งตามความต้องการขององค์กรได้
6. ดูแลโดยผู้เชี่ยวชาญ Cloud – มีทีมงานมืออาชีพช่วยดูแลระบบตลอดเวลา

On-Premise HR: อิสระในการควบคุมและความยืดหยุ่นสูงสุด

On-Premise COACH HCM คือการติดตั้งซอฟต์แวร์ใน Server ขององค์กรเอง เหมาะสำหรับองค์กรที่ต้องการควบคุมระบบอย่างใกล้ชิด

1. ควบคุมกฎและการตั้งค่าได้เอง – องค์กรสามารถบริหารจัดการระบบและกำหนดนโยบายความปลอดภัยได้อย่างเต็มที่
2. ข้อมูลอยู่ในที่ที่คุณเลือก – สามารถกำหนดได้ว่าจะจัดเก็บข้อมูลไว้ในสถานที่ใด
3. เข้าถึงได้อย่างอิสระ – ผู้ใช้งานสามารถเข้าถึงระบบได้อย่างยืดหยุ่นตามการกำหนดขององค์กร
4. ปรับแต่งได้อย่างเต็มรูปแบบ – เหมาะกับองค์กรที่มีการดำเนินงานเฉพาะทาง ต้องการความยืดหยุ่นสูง
5. ไม่มีข้อจำกัดด้านข้อมูล – สามารถจัดเก็บข้อมูลได้เท่าที่ต้องการ ไม่ถูกจำกัดด้วยแผนบริการ

สรุป: Cloud หรือ On-Premise แบบไหนเหมาะกับองค์กรของคุณ?

เลือกให้ตรงกับเป้าหมายองค์กร

• ถ้าคุณต้องการระบบที่ใช้งานง่าย ไม่ต้องดูแลเองมาก และปลอดภัย — On Cloud COACH HCM คือคำตอบ
• ถ้าคุณต้องการควบคุมระบบแบบ 100% และมีทีม IT รองรับ — On-Premise COACH HCM คือทางเลือกที่เหมาะสม

หากองค์กรของคุณยังไม่แน่ใจว่าควรเลือกแบบใด เราพร้อมให้คำปรึกษาเพื่อช่วยวางกลยุทธ์ HR Tech ที่ตอบโจทย์ธุรกิจของคุณได้ดีที่สุด